كيف تجيب على سؤال المقابلة: ما هي أعظم نقاط قوتك؟
المحتوى
عند إجراء مقابلة لأي تدريب أو وظيفة ، تكون الانطباعات الأولى ضرورية قبل طرح أي أسئلة. ابدأ وانهي مقابلتك بملاحظة قوية بابتسامة واتصال مباشر بالعين ومصافحة قوية وبيان مثل:سعدت بلقائك وأشكرك على تخصيص الوقت لمقابلتي لمناقشة هذه الفرصة المثيرة.”
الممارسة ، الممارسة ، الممارسة هي أفضل طريقة للتحضير للمقابلة والأسئلة التي سيتم طرحها. حاول التنبؤ بالأسئلة التي من المحتمل أن تطرح عليك وتمرن على ردودك مع شخص آخر يلعب دور المحاور. بعض الأسئلة يمكن التنبؤ بها للغاية ، "ما هي أعظم نقاط قوتك؟" كونها واحدة منهم. نظرًا لأن هذا السؤال غالبًا ما يكون مقترنًا بسؤال الضعف الأكبر ، فستحتاج إلى الاستعداد الكامل للإجابة على كلا السؤالين.
نصائح للإجابة على السؤال "ما هي أعظم نقاط قوتك؟"
يمكن أن يساعدك فهم الهدف من السؤال على صياغة إجابة أفضل. في هذه الحالة ، تحاول الشركة تحديد ما إذا كنت مرشحًا جيدًا للمنصب وما إذا كنت مناسبًا جيدًا للمؤسسة؟ نظرًا لأنك قد لا تكون مناسبًا بشكل جيد ، وهو أمر غير مرغوب فيه لك وللشركة ، يجب عليك الإجابة بصدق وعدم محاولة أن تكون شخصًا لست كذلك. ومع ذلك ، يجب عليك التأكيد على نقاط القوة التي تعتقد أنها الأكثر قيمة للشركة أو المؤسسة.
كيف يمكنك معرفة ما هو الأكثر قيمة لصاحب العمل؟ اقرأ الوصف الوظيفي بالكامل بعناية لفهم الوظيفة والمؤهلات المطلوبة بشكل كامل. ابحث في موقع الشركة لفهم الشركة ومهمتها ومنتجاتها والخدمات التي تقدمها والعملاء الذين تخدمهم. ألق نظرة على صفحات الشركة على LinkedIn وصفحات موظفيها وانظر ما إذا كان بإمكانك تحديد مهاراتهم ونوع الثقافة التي تروج لها الشركة.
قم بإعداد قائمة بمواطن قوتك وإنجازاتك ، بما في ذلك أمثلة على كيفية تطبيق تلك القوة. ثم حدد أيها أكثر صلة بالشركة. قد يكشف مستشارك المهني في الكلية أو شبكتك أو بحث LinkedIn عن جهات اتصال محتملة داخل الشركة يمكنك الاتصال بها للحصول على بعض الأفكار.
ترك انطباع دائم
من الناحية المثالية ، سوف يتذكر المحاور الخاص بك لفترة طويلة بعد انتهاء المقابلة. هذا يعني أنه يجب عليك محاولة التميز بطريقة ما وعدم إعطاء إجابات عن الأسئلة الشائعة. أكد على سماتك الفريدة ، وحاول ربطها بعمليات الشركة. على سبيل المثال ، قد تكون مبرمجًا قويًا ومهتمًا ، وتهتم بمنتجات البرامج الجديدة التي تطورها الشركة.
أجب على السؤال بتحديد الكلمات الرئيسية التي سيربطها صاحب العمل بك بمجرد انتهاء المقابلة. حاول أن تكون أصليًا بدلًا من استخدام الكليشيهات مثل "موثوق به" و "جدير بالثقة" و "موجه نحو التفاصيل". هدفك هو تمييز نفسك عن المرشحين الآخرين. لأكبر نقاط القوة لديك ، قد تقدم حكاية فكاهية توضح تلك القوة.
تزويد صاحب العمل بقائمة من نقاط القوة الخاصة بك التي لا صلة لها بالوظيفة سيقلل من الفترة القصيرة التي عليك أن تبيع فيها نفسك. حتى إذا كنت مصورًا ممتازًا أو حصلت على شهادة لتعليم الإبحار ، إذا لم تكن هذه المهارات ذات صلة بالوظيفة ، فمن الأفضل الالتزام بالمهارات ذات الصلة التي سيتذكرها صاحب العمل.
