ماذا يفعل مدير الرعاية الصحية / المستشفى؟

فيديو: خواطر11 | حفظ نعمة الصحة - الحلقة 14 (كاملة)

المحتوى

واجبات ومسؤوليات مدير الرعاية الصحية / المستشفى
راتب مدير الرعاية الصحية / المستشفى
التعليم والتدريب ومنح الشهادات
مهارات وكفاءات مدير الرعاية الصحية / المستشفيات
المستقبل الوظيفي
بيئة العمل
جدول العمل
كيف تحصل على الوظيفة
مقارنة وظائف مماثلة

يدير مسؤولو الرعاية الصحية المستشفيات والعيادات ودور العجزة وغيرها من مرافق الرعاية الصحية. كما أنهم يعملون لمنظمات الصحة العامة وشركات الأدوية والمنظمات الأخرى العاملة في مجال الرعاية الصحية. يشمل المجال أيضًا مديري أقسام محددة ، مثل القبول أو الأدوار الداعمة. ينضم الأشخاص عمومًا إلى المجال مباشرةً ، بدلاً من الانتقال من المواضع المرتبطة برعاية المرضى.

واجبات ومسؤوليات مدير الرعاية الصحية / المستشفى

تتطلب هذه الوظيفة القدرة على التعامل مع المهام الإدارية التالية:

تعيين والإشراف على المديرين والموظفين الإداريين
إدارة الشؤون المالية للمنشأة
الإشراف على الميزانية
الإشراف على حفظ السجلات
ضمان الامتثال التنظيمي
تطوير أهداف وغايات الإدارات
تمثيل المنشأة علنا
ضع أهدافًا واستراتيجيات
تفويض المسؤوليات لرؤساء الأقسام

غالبًا ما يكون المسؤولون في المستشفيات أو في أي مكان آخر في مهنة الرعاية الصحية مسؤولين عن الإشراف على جميع العمليات التجارية ، أو أنهم مسؤولون عن الإشراف على قسم رئيسي مثل السجلات أو الشؤون المالية.

المسؤوليات مماثلة لتلك التي في أدوار إدارية أخرى. المسؤولون عن إنشاء الميزانيات والموافقة عليها والالتزام بها. لقد حددوا لهجة المنشأة من خلال الإشراف على تعيين الموظفين وتحديد الأهداف والأولويات ، وهم غالبًا ما يمثلون المنشأة في المجتمع أو في اجتماعات مع شركاء الأعمال الآخرين.

تختلف الوظيفة عن الأدوار الإدارية الأخرى بسبب الطبيعة المحددة للرعاية الصحية. يجب أن تحتفظ المرافق بسجلات دقيقة وتحمي خصوصية المريض وفقًا للوائح الفيدرالية وأن تعمل عن كثب مع الأطباء ومتخصصي الرعاية الصحية في الموظفين وكذلك مع شركات التأمين.

راتب مدير الرعاية الصحية / المستشفى

يساعد الطلب على الإداريين ذوي المعرفة والخبرة في مجال الرعاية الصحية في زيادة متوسط الراتب السنوي في هذا المجال إلى حوالي 10000 دولار سنويًا أكثر مما يكسبه المسؤولون في المجالات الأخرى.

متوسط الراتب السنوي: 730 99 دولارًا (47.95 دولارًا في الساعة)
أعلى 10٪ راتب سنوي: 600 182 دولار (84.67 دولارًا / الساعة)
الراتب السنوي الأدنى 10٪: 58680 دولارًا (28.05 دولارًا في الساعة)

مصدر: مكتب الولايات المتحدة لإحصاءات العمل ، 2018

التعليم والتدريب ومنح الشهادات

لا يلزم الحصول على شهادة أو ترخيص ، ولكن درجة البكالوريوس في الإدارة الصحية أو برنامج الشهادات ذات الصلة هو عادة الحد الأدنى المطلوب للبدء في هذا المجال

التعليم: درجة البكالوريوس كافية للحصول على وظيفة مبتدئ في المجال ، ولكن من المرجح أن تكون هناك حاجة إلى درجات متقدمة لإدارة قسم أو منشأة كاملة. برامج الماجستير والدكتوراه ممكنة أيضًا في الإدارة الصحية أو إدارة الصحة العامة.
تجربة: حتى قبل الانتهاء من أي نوع من برامج الشهادات ، تعتبر الخبرة في المستشفى أو دار التمريض أو عيادة الطبيب أو أي مرفق رعاية صحية آخر مفيدة.

مهارات وكفاءات مدير الرعاية الصحية / المستشفيات

بالإضافة إلى المهارات الصعبة والخبرة أثناء العمل ، فإن بعض الصفات الشخصية أو المهارات الشخصية مهمة بالنسبة لمناصب إدارة الرعاية الصحية.

الاتصالات: القيادة جزء كبير من كونك مسؤول. بالنسبة لمديري الرعاية الصحية ، يتطلب ذلك القدرة على التواصل مع الأطباء وغيرهم ممن يقدمون الرعاية المباشرة للمرضى والعمل كحلقة وصل بين هذه الرعاية العملية وبين الواقع التجاري والمالي لإدارة منشأة أو قسم.
درجة عالية من التنظيم: يحتاج المسؤولون في المستشفيات أو غيرها من مرافق الرعاية الصحية إلى تتبع المالية والسجلات والتغيرات في أنظمة التأمين أو الرعاية الصحية وأكثر من ذلك بكثير. يتطلب البقاء على رأس كل هذه القضايا شخصًا ما يكون موجهًا بالتفاصيل مع مهارات تنظيمية قوية.
حل المشاكل: كما هو الحال في أي مناصب إدارية ، لا تسير الأمور دائمًا بسلاسة ، وغالبًا ما يعود الأمر إلى المسؤول للعثور على حل عندما يكون هذا هو الحال.
التفكير النقدي / التحليلي: من المهم أن يتمكن مسؤولو الرعاية الصحية من تحليل كل شيء بدءًا من تمويل المنشأة إلى عمليات إعداد الفواتير وحفظ السجلات والمزيد.

المستقبل الوظيفي

من المتوقع أن تنمو فرص مسؤولي الرعاية الصحية بمعدل حوالي 20 في المائة للعقد المنتهي في عام 2026 ، وفقًا لمكتب الولايات المتحدة لإحصاءات العمل. هذا هو ما يقرب من ثلاثة أضعاف معدل النمو المتوقع بنسبة 7 في المائة لجميع المهن. ويعزى النمو إلى الزيادة الإجمالية في الطلب على خدمات الرعاية الصحية ، مما يؤدي إلى زيادة حاجة المديرين للإشراف على السجلات ، والمالية ، وغيرها من الواجبات الإدارية.

بيئة العمل

قد يعمل مسؤولو الرعاية الصحية في المستشفيات أو مرافق الرعاية التمريضية أو الممارسات الخاصة أو أي مكان تركز فيه الرعاية الصحية. على الرغم من أن مثل هذه المناصب في مجال الرعاية الصحية ، إلا أن العمل يتم عادةً في مكان مكتبي ، ويتعامل مع المهام الإدارية بدلاً من لعب دور مباشر في رعاية المرضى.

جدول العمل

أفاد مكتب إحصاءات العمل الأمريكي أن حوالي 30 بالمائة من مديري الخدمات الطبية والصحية يعملون لأكثر من 40 ساعة في الأسبوع. هذا ليس شاذًا في المناصب الإدارية ، لأن المسؤوليات غالبًا ما تؤدي إلى ساعات متأخرة. في مرافق الرعاية الصحية المفتوحة خلال المساء وعطلات نهاية الأسبوع ، قد يحتاج المسؤولون إلى العمل خلال تلك الأوقات من حين لآخر. ومع ذلك ، فإن ساعات العمل العادية أكثر شيوعًا للمناصب الإدارية.