نصائح خطاب المقدمة للمتقدمين للوظائف الطبية

مؤلف: Louise Ward
تاريخ الخلق: 3 شهر فبراير 2021
تاريخ التحديث: 18 قد 2024
Anonim
How to Turn your application in for Direct Hire | Schedule A Letter | Hiring Authority | OPM | ADA
فيديو: How to Turn your application in for Direct Hire | Schedule A Letter | Hiring Authority | OPM | ADA

المحتوى

يوصي بعض الخبراء المهنيون بإرسال خطاب تغطية مع سيرتك الذاتية (أو السيرة الذاتية) 100 في المائة من الوقت. يعد خطاب المقدمة طريقة ممتازة لمساعدة سيرتك الذاتية (أو السيرة الذاتية) على التميز والتوسع في بعض إنجازاتك.

خطاب المقدمة مهم بشكل خاص إذا كنت تقوم بتغيير الحقول ، أو لإضافة معلومات لا تتناسب مع سيرتك الذاتية أو لا تنتمي إلى السيرة الذاتية (أو السيرة الذاتية).

سواء كنت ممرضة ، أو طبيبًا ، أو أخصائي رعاية صحية متحالفًا ، أو عضوًا من موظفي الدعم ، ستساعدك هذه النصائح على البدء برسالة تغطية فعالة.

اجعلها قصيرة وبسيطة

مديرو التوظيف والتوظيف مشغولون للغاية. بالكاد لديهم الوقت لمسح السير الذاتية ، ناهيك عن قراءة رسالة غلاف بحجم رواية. لذلك ، قم بقصر خطاب المقدمة على بضع فقرات مختصرة. بالتأكيد ليس أكثر من صفحة واحدة ، ويفضل أقل ، إن أمكن.


لا تجرد سيرتك الذاتية في شكل حرف

لا بأس في تسليط الضوء على عنصر أو عنصرين في سيرتك الذاتية. ومع ذلك ، يجب ألا يكون خطاب المقدمة مجرد إعادة تجزئة لنفس المعلومات المضمنة بالفعل في سيرتك الذاتية.

هل تنوير القارئ الخاص بك

القارئ الخاص بك (المجند أو مدير التوظيف) يريد أن يعرف لماذا يجب أن يتصل بك من أجل فتح وظيفته. إذا كانت كل خبرتك في مجال التمريض النفسي ولكنك تبحث عن وظيفة في الرعاية الأولية ، فإن خطاب التغطية هو أداة رائعة لتوضيح سبب سعيك لتغيير التخصص ، ولماذا ستكون توظيفًا جيدًا للرعاية الأولية دور التمريض على الرغم من أن سيرتك الذاتية تصرخ "متخصص في الطب النفسي".

بعبارة أخرى ، استخدم خطاب المقدمة لإبراز نقاط قوتك من حيث صلتها بفتح وظيفة محددة ، وقم ببيع نفسك فيما يتعلق بأي مجالات من خلفيتك يمكن اعتبارها نقطة ضعف فيما يتعلق بفتح الوظيفة.


إظهار الاهتمام والمبادرة

أظهر أنك أجريت بحثًا عن الدور أو الشركة ، من خلال مواءمة إنجازاتك وخبرتك مع جوانب محددة حول فتح الوظيفة أو منظمة الرعاية الصحية التي تتقدم إليها.

لا تتستر كثيرا

لا يطلق عليه حرف "الغلاف" لأنك تغطي أو تخفي جوانب من خلفيتك. إذا كان هناك أي محاذير في ماضيك ، مثل مشكلات الخلفية ، أو إذا كنت تفتقر إلى شهادة أو ترخيص مطلوب للوظيفة ، فلا تحاول إخفاءها حتى تتمكن من عرضها في المجند لاحقًا. سيؤدي هذا فقط إلى عدم الثقة ويؤدي إلى تفاقم الاتصال بالتوظيف ، والذي سيؤدي على الأرجح إلى فصلك من عملية المقابلة. بدلاً من ذلك ، استخدم خطاب المقدمة لتوضيح سبب وجود المشكلة ، ولماذا تعتقد أنه يجب التفكير في الأمر على الرغم من النقص ، وحدد مخططك للعمل للحصول على الشهادة المطلوبة أو التغلب على أي مشكلة.


قم بتخصيص الرسالة

لا أحد يريد إضاعة الوقت في قراءة رسالة نموذجية. إذا كنت لن تقوم بتخصيص خطاب المقدمة الخاص بك للوظيفة والمؤسسة المحددة التي تتقدم إليها ، فمن الأفضل ألا ترسل خطاب تغطية على الإطلاق. لست مضطرًا لإعادة كتابة الرسالة بالكامل ، ولكن يجب أن يكون هناك على الأقل بضع جمل تتعلق بفتح الوظيفة وصاحب العمل ، وسبب كونك لائقًا جدًا لكليهما.